——宜賓市清源水務集團2020年發展“白皮書”
這是自我革新，揚帆啟新航的2020年——集團公司全面深化改革取得階段性勝利，掃除了桎梏公司高質量發展的痼疾，全員干事創業熱情空前高漲；
這是攻堅克難，實現重大突破的2020年——各項重點工程齊頭并進，三大新水廠相繼投產運行，日供水能力從26萬噸躍升至51萬噸，且在各種高壓事件下，圓滿完成了全市供水保障任務；
這是奮發有為，提交完美答卷的2020年——在各種嚴峻挑戰下，集團公司實現營業總收入2.85億元，較上年增長11.62%，凈利潤首次突破5000萬元，全年納稅總額達2960余萬元……
“看似尋常最奇崛，成如容易卻艱辛。”鋪開這張完美答卷，便會發現清源水務集團2020年的前進之路，其實如大河行船、屢遇驚濤。是全體清源人一路臨危不懼、踔厲風發，才得以匯磅礴之力、劈波斬浪，讓集團公司供排水事業在形勢嚴峻的2020年，開啟了一段全新的航程。
抓班子帶隊伍，凝全員之力表清源態度
“全體干部職工，特別是黨員干部，要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，在困難中錘煉黨性修養、在挑戰中牢記初心使命，在奮進中弘揚奉獻精神、在逐夢中推動企業發展，為公司2020年的高質量發展匯聚磅礴力量、展示全新作為！”集團公司黨委書記、董事長周燕賓在2020年年初的干部職工大會上，以鏗鏘之音發出清源水務新時代的新要求新態度。一年來，集團公司黨委始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，牢固增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅決貫徹落實中央、省委、市委市政府和市國資委、市住建局重大決策部署，積極開展黨風廉政建設、扎實推進作風大整頓工作、強化巡察問題整改和信訪工作，全力提升企業治理體系和治理能力現代化水平，企業黨組織把方向、管大局、保落實的作用和優勢得到有效發揮。
黨委班子成員在工作中充分發揮模范帶頭和引領作用，嚴格落實國企領導人員“對黨忠誠、勇于創新、治企有方、興企有為、清正廉潔”要求，堅持做到講黨性、顧大局，團結奮進，銳意進取，以“忠誠、奉獻、盡職、擔當”的態度，掌舵馭舟，在無數困難關頭團結帶領清源水務廣大干部職工凝心聚力、攻堅克難，奮力奪取了一個又一個勝利，在2020年這個關鍵的歷史機遇期夯實基礎，排除萬難，指引著清源水務集團朝著正確的方向穩步前行。
抓改革促提升，以涅槃之心彰清源力度
“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。”2020年年初，為全面解決影響企業高質量發展的結構性、體制性、機制性問題，清源水務集團在面對內外嚴峻環境和經濟下行的壓力下，以刀刃向內的自我革新勇氣，開拓創新，破立并舉，在不斷探索和實踐中開啟了全面深化改革的新征程。召開建言獻策座談會；成立深化改革領導小組；多次召開深化改革動員大會；組織人員前往兄弟水司學習；制定機構改革初步方案；結合反饋不斷調整修訂；出臺各項改革制度……從精心籌備到明確方向，從廣泛號召到具體落實，在長達一年的時間里，我們用必須鳳凰涅槃、浴火重生的決心，將改革一步步快速有序推進。
通過組織架構調整，我們將原有的24個部門、子公司優化調整為21個部門、子公司，讓職責職能更清，邊界更明，效率更高；通過雙向選擇，優化了員工隊伍結構；積極推行干部輪崗和員工互派鍛煉，進一步提升干部職工思維能力和工作水平；通過薪酬改革，打破“大鍋飯”，按勞分配，全面激發和調動了全員干事創業的積極性、主動性……
“從前需多部門協調的問題，現在我們管網部內部即可完成，同等時間下，我們能為更多用戶解決用水問題”；
“信息管理中心成立后，利用信息化手段優化和提升了所有關鍵業務的效率，實現了跨部門的深層次合作，為智慧水務發展奠定基礎”；
“整合優化水廠管理運行體制，全力推行大班組工作制后，水廠員工業務水平和應急處理能力進一步提高，達到了減員增效的目的”……
管網部孫山、信息管理中心周偉、菜壩水廠金莎……還有無數來自不同部門、子公司的清源人，將親歷的改革成效，化為縷縷心聲，不僅體現出此次深化改革涉及范圍之廣、力度之強，更彰顯著改革后的清源水務浴火重生、騰云萬里的決心與信心。
抓項目促發展，匯磅礴之力顯清源速度
近年來，城市化進程不斷加快，宜賓經濟高速發展，新區建設如火如荼，給城市供水帶來巨大壓力。如何克服重重困難，加快推進項目建設，保障百萬居民飲水安全？如何讓供水緊跟城市發展速度，為我市如期建成全省經濟副中心和“十四五”末建成成渝地區經濟副中心提供有力的供水要素保障？內外高壓下堅如磐石，大戰大考前運籌帷幄。清源水務集團在黨委班子的堅強領導下，全員眾志成城、全力以赴狠抓工程建設，普安水廠、菜壩水廠、五水廠、高捷水廠、東部產業園區供水項目、臨港大學城供水工程二期、機場供水工程、三供一業等多個重點項目齊抓共管、齊頭并進。
為加快推進菜壩水廠、普安水廠投產運行的前期工作，2020年2月，集團公司黨委研究決定成立了普安、菜壩水廠過渡期工作推進組。工作組成立后，克服疫情期種種困難，充分發揚“5+2、白加黑”的工作精神，高度站位、務實高效推進各項工作。3月14日，普安水廠聯動調試工作正式啟動；4月24日，菜壩水廠進入滿負荷聯調聯試階段；5月13日，普安水廠投產試運行；5月31日，菜壩水廠投產試運行……在此期間，五水廠一期供水工程也在專班小組的推進下，于4月14日開始聯調聯試工作，并于7月16日順利啟動試運行。
2020年，我們的各個重點項目起筆不易，卻落子精彩。一個個穩步推進的項目，一組組令人嘆服的供水數據，正是我們全員眾志成城，匯磅礴之力彰顯出的清源速度。
抓生產保供水，以無畏之心展清源韌度
這一年，嚴峻挑戰突如其來，我們臨危不懼、狠抓生產，誓保供水、不言退縮。百年不遇新冠疫情突然爆發。我們迅即成立“應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作領導小組”，及時組織開展各項應急處置工作；做好疫情防控物資保障工作；實行彈性工作制，提前復工復產；加強水廠環境衛生管理和各個流程的水質檢測；強化搶險隊伍調度，做好應對一切突發事故的搶險工作……疫情之下，供水保障工作有序進行。
歷史記載最大洪峰過境宜賓。“無論多么困難，必須保障供水！”一聲令下，全員行動！集團公司領導親臨一線，全程靠前指揮；水廠員工不眠不休，駐守江邊力戰洪水；應急搶險隊員爭分奪秒，保設備保供水；水質監測人員24小時監測水質；物資保障人員到位！安保人員到位！后勤服務人員到位……公司上下，沒有一人缺席這場戰斗。
“物有甘苦，嘗之者識；道有夷險，履之者知。”這一年，我們的隊伍以無畏之心，抗高壓、抓生產、保供水，展現著能上能下、能戰能勝的清源韌度。
抓服務惠民生，憑赤忱之心傳清源溫度
清源水務因水而生，因民而盛，故利民之事，絲發必興；厲民之事，毫末必去。疫情非常時，多措并舉以安民心——2020年2月11日緊急成立民生保障應急服務隊，采取人工費全免的形式，為宜賓市民提供疫情期間供水管道故障檢修和維護；為居民和企業提供疫情期間水價優惠及“欠費不斷供”等各項利民政策，據統計，2020年1-3月，共有2萬余用戶享受了這些優惠政策……
內外壓力下，供水服務永不停息——2020年，呼叫中心話務量超16萬次，在3月7日獲得了宜賓市婦聯授予的“巾幗文明崗”稱號；共產黨員為民服務出警開展供水保障任務近2萬余次；水質監測中心完成日常檢測334次，管網水檢測2449次，水質全分析11次；我們不斷提高服務水平，優化營商環境，為三江新區新興企業用水開辟綠色通道，6月全線開通非居民客戶線上繳費業務，圓滿完成宜賓兩會、中國國際名酒博覽會、全市中高考等重大事件的供水保障工作……
我們用一顆赤忱之心，滴滴真情之水，向用戶傳遞著清源溫度。
站在新水廠屹立的岸邊，遙望江水東流去，滾滾三江的咆哮與取水泵房的機器轟鳴聲一起，在耳畔回蕩。這是一句水務人氣壯山河的誓言，這是一段清源人獨屬的“錦瑟”和鳴，這是催人奮進的鼓點，是江河行舟的燈塔……2020年，我們經歷的苦難、成就的輝煌，都化作船尾那一縷縷推動清源巨輪前行的波濤。未來，我們將向著江河的深處，劈波斬浪、奮楫揚帆，繼續遠航。也將用清源的態度、力度、速度、韌度、溫度，繼續守護那江畔回響——
和鳴不止，供水不息！
黨群工作部 彭耀瑩
